7月中旬起,富邦控股集團(tuán)董事長(zhǎng)、總裁宋漢平率領(lǐng)集團(tuán)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子深入企業(yè)開展為期半個(gè)月的調(diào)研工作。上半年面對(duì)新冠疫情和國(guó)際國(guó)內(nèi)錯(cuò)綜復(fù)雜經(jīng)濟(jì)形勢(shì),富邦企業(yè)認(rèn)真貫徹“一創(chuàng)一轉(zhuǎn)兩化”發(fā)展戰(zhàn)略,開展了大量卓有成效的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),經(jīng)濟(jì)運(yùn)行回穩(wěn)向好,好于預(yù)期,發(fā)展韌性有力彰顯。
調(diào)研中,各企業(yè)展現(xiàn)了迎難而上、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的良好精神風(fēng)貌。雙鹿集團(tuán)、埃美柯集團(tuán)等企業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展,在行業(yè)中已處于遙遙領(lǐng)先地位,在這次的疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)雙線作戰(zhàn)中精準(zhǔn)有效,經(jīng)濟(jì)效益逆勢(shì)上揚(yáng);作為洗衣機(jī)行業(yè)先行者,新樂公司在轉(zhuǎn)型升級(jí)、延伸產(chǎn)業(yè)鏈的道路上一直前行著,努力從生產(chǎn)型制造企業(yè)向價(jià)值型品牌企業(yè)轉(zhuǎn)型,打造高端自有品牌;浙江環(huán)益、明星光儀、電工合金等發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠髽I(yè),努力在細(xì)分領(lǐng)域中做大做強(qiáng);傳統(tǒng)制造業(yè)通過自動(dòng)化、智能化裝備,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,以信息化打造新的管理模式,走出一條高質(zhì)量發(fā)展的新路子;富邦世紀(jì)廣場(chǎng)近幾年通過優(yōu)秀經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的打造,已成為北侖商業(yè)的標(biāo)桿行業(yè),下半年煥然一新的富邦城即將開業(yè),作為“鳳凰城”核心地塊唯一商圈,未來估值不可限量;富邦房產(chǎn)憑借專業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理理念,創(chuàng)新的管理模式,精準(zhǔn)的市場(chǎng)定位,開發(fā)的三大房產(chǎn)項(xiàng)目齊頭并進(jìn)熱銷市場(chǎng);“搭把手“項(xiàng)目,在專業(yè)化團(tuán)隊(duì)打造下,以創(chuàng)新的思路和手段,發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神,實(shí)現(xiàn)企業(yè)在量和質(zhì)上的飛躍;作為集團(tuán)窗口形象的酒店業(yè)努力實(shí)現(xiàn)品牌差異化,打造品牌特性,獲得增長(zhǎng)動(dòng)力,贏取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);在基建領(lǐng)域,各項(xiàng)交通建設(shè)項(xiàng)目抓品質(zhì)樹品牌取得顯著成效。
圍繞“一創(chuàng)一轉(zhuǎn)兩化”戰(zhàn)略目標(biāo),宋總提出針對(duì)性、前瞻性、可操作性強(qiáng)的建議和意見,要求各企業(yè)在新的歷史時(shí)期突破發(fā)展思路,在危機(jī)中尋找機(jī)會(huì),面對(duì)下半年嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),外部環(huán)境趨緊,激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,尋求更大發(fā)展,開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新局面,努力做精做深細(xì)分市場(chǎng),奮力打造全國(guó)制造業(yè)單項(xiàng)冠軍。在創(chuàng)新轉(zhuǎn)型過程中,通過技術(shù)革命,機(jī)器換人助力智能化升級(jí),用人的智慧賦能引領(lǐng)智能未來;通過信息化革命,創(chuàng)新管理模式、商業(yè)模式,經(jīng)營(yíng)模式、渠道模式,構(gòu)建高效的管理體系,打造符合未來趨勢(shì)的商業(yè)模式,建立以國(guó)內(nèi)循環(huán)為主、國(guó)際國(guó)內(nèi)互促的雙循環(huán)發(fā)展的新格局。通過資本化運(yùn)作,優(yōu)化資源配置,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
在人才培養(yǎng)方面,宋總強(qiáng)調(diào),要下大功夫,加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè),大力培養(yǎng)年輕人才,年輕人以他們創(chuàng)新與活力為企業(yè)帶來源源不斷的動(dòng)力,使企業(yè)傳承生生不息。同時(shí)要求廣大員工,要弘揚(yáng)正氣,通過不斷學(xué)習(xí),開闊視野,提高站位,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。
最后,宋總強(qiáng)調(diào),無論是企業(yè)的發(fā)展還是人才的培養(yǎng),都要重視平時(shí)的積累,功在平時(shí),才能厚積薄發(fā)。
(集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行部 謝暉)
浙公網(wǎng)安備 33020302000919號(hào)